- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme nákupčího, který chce mít skutečný vliv!
U nás nebudeš jen „objednávač“. Budeš ten, kdo řídí sortiment, ovlivňuje výnosy, vyjednává s dodavateli, plánuje zásoby a pomáhá držet naši nabídku vždy o krok napřed.
Hledáme člověka, který se umí rozhodovat na základě dat, má obchodní instinkt a chce vidět jasný dopad své práce každý den.
Co bude tvoje mise
• Vyjednávání s dodavateli z ČR i zahraničí (AJ)
• Strategické řízení zásob — analýza, plánování, optimalizace
• Koordinace logistiky – komunikace s přepravci, hlídání termínů, dokumentace
• Tvorba a úprava cen B2C/B2B podle strategie a dat
• Uvádění nových produktů a rozvoj e-shopů
• Aktivní hledání novinek, trendů a obchodních příležitostí
Koho přesně hledáme
• Min. 3 roky praxe v nákupu (výhodou zkušenost s importem z Číny)
• Silné vyjednávací schopnosti a přirozený obchodní drive
• Čeština na výborné úrovni, AJ min. B1
• Pokročilý Excel — SVYHLEDAT, kontingenční tabulky, výpočty marže
• Samostatnost, analytické myšlení, organizovanost
• Tah na branku, chuť posouvat věci kupředu
• Umíš týmově fungovat, ale také si poradíš s projektem od A do Z
Co ti nabízíme
• Mzda až 50 000 Kč podle zkušeností a výsledků
• HPP na 40 h/týden
• 20 dní dovolené + 3 dny navíc po prvním roce
• 3 sick days ročně
• Mimořádné odměny (výročí, Vánoce)
• Výrazné slevy na firemní produkty
• Podpora vzdělávání, možnost profesního růstu
• Stabilní česká firma s rodinnou kulturou a férovým přístupem
• Prostor dělat práci, která opravdu vidět v číslech i praxi
Zaujalo tě to?
Pošli nám svůj životopis na email: e-mail přes nebo zavolej na telefon: Zobrazit tel. číslo
Těšíme se, až tě poznáme blíž a třeba už brzy přivítáme v našem týmu!

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..