- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Společnost WIMEX s.r.o., úspěšná a stabilní společnost s více než 25letou tradicí, hledá pro pracoviště v Náchodě zaměstnance na pozici skladník/skladnice.
Pracovní náplň: výdej a příjem zboží podle výdejek/příjemek, obsluha prostředků elektronické skladové, evidence (prstový skener, tablet), zabezpečování nakládky, vykládky zboží na dopravní prostředky, doplňování zboží, související drobné úklidové práce.
Požadavky: min. střední odborné vzdělání, fyzická zdatnost, ochota pracovat na 2 směny, výhodou oprávnění a praxe na ručně vedené VZV a praxe ve skladovém hospodářství (není podmínkou).
Zaměstnavatel nabízí: průměrnou hrubou měsíční mzdu od 24.600,– Kč – 28.300,– Kč, nadstandardní příplatek za odpolední směnu ve výši 16,– Kč/hod., cílové prémie, dovolenou navíc v rámci věrnostního systému (25 dnů), pravidelnou pracovní dobu v dvousměnném provozu, podnikové stravování od 35,– Kč, stálé pracovní místo, komplexní zaškolení, firemní akce, přátelský kolektiv, dlouhodobou spolupráci, zaměstnanecké benefity – příspěvek na dovolenou ve výši 50 % hrubé mzdy, příspěvek na Vánoce ve výši 100 % hrubé mzdy, kvalitní dotovaná káva, cenově výhodné občerstvení na pracovišti, parkování pro zaměstnance v areálu firmy a řadu dalších benefitů na https://wimex.eu/kariera/
V případě zájmu o tuto pozici zašlete životopis na e-mail: e-mail přes
a do předmětu zprávy uveďte název pozice.Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.