- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt: e-mailem
Nástup možný ihned nebo dle dohody
Hledáme vášnivého a ambiciózního jednotlivce, který se připojí k našemu týmu jako Obchodní zástupce pro naši renomovanou společnost PACK PLUS s.r.o. Jsme lídři v oblasti výroby a prodeje špičkových obalových materiálů a hledáme někoho, kdo nám pomůže posunout naše obchodní úsilí na novou úroveň.
Co od vás očekáváme:
o Zkušenosti v prodeji: Ideálně máte předchozí zkušenosti v oblasti prodeje, přednostně v B2B prostředí. Schopnost budovat vztahy s klienty a rozvíjet nové obchodní příležitosti je klíčová.
o Komunikační dovednosti: Vynikáte v komunikaci a prezentaci. Jste schopni přesvědčivě prezentovat naše produkty a vysvětlit jejich výhody potenciálním zákazníkům.
o Samostatnost a inovace: Umíte samostatně plánovat svou práci, organizovat schůzky a pracovat efektivně. Máte chuť přicházet s novými nápady a přístupy k rozvoji našeho obchodu.
o Zájem o obalové materiály: I když to není podmínkou, základní znalost obalových materiálů a průmyslu je výhodou. Ochota se rychleji seznámit s našimi produkty je klíčová.
Co vám nabízíme:
o Významnou roli: Budete mít možnost ovlivňovat náš obchodní růst a strategii. Vaše práce bude mít přímý dopad na naše výsledky.
o Konkurenční odměny: Nabízíme atraktivní finanční ohodnocení zahrnující pevný plat a provize z prodeje.
o Rozvoj a školení: Poskytneme vám potřebné zázemí, abyste mohli růst ve své roli. Budeme vás podporovat prostřednictvím školení a mentorství.
o Dynamické pracovní prostředí: Pracujete v týmu lidí se stejnou vášní a cíli. U nás nikdy není nuda!
Pokud máte chuť se připojit k našemu týmu a přinést své dovednosti do hry, dejte nám vědět! Zašlete nám svůj životopis a motivační dopis na [kontaktní email společnosti] a dejte nám vědět, proč jste ideálním kandidátem pro tuto roli.
Těšíme se na vaši odpověď a možnost vás přivítat v naší společnosti PACK PLUS s.r.o.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?