- 65 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: Jezerní 15/2, 351 01 Františkovy Lázně. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Pracovní doba: krátký x dlouhý týden 7:00–19:00 h. Náplň práce: zodpovědnost za každodenní provoz hotelu se zaměřením na kvalitu služeb, denní plánování práce a rozdělení úkolů pro tým technického úseku, průběžná kontrola plnění, zajištění a spoluúčast při odstraňování závad, preventivní údržba budovy a areálu, evidence majetku, dodržování lhůt zákonných kontrol a revizí (kotelna, VZT, elektro, BOZP/PO), přímá i vzdálená správa technologií (kotelna, vzduchotechnika, wellness/bazénová technologie), koordinace externích dodavatelů (zadání, dohled, převzetí a kontrola kvality provedených prací). Požadujeme: praxe na manažerské/vedoucí pozici (ideálně hotelnictví, lázně, technická správa) výhodou, schopnost vést tým a efektivně komunikovat napříč odděleními (provoz, recepce, housekeeping, wellness), velmi dobré organizační a analytické dovednosti, orientace na výsledek, samostatnost, spolehlivost, PC dovednosti (MS Office, znalost hotelových systémů výhodou), znalost NJ na komunikativní úrovni slovem i písmem podmínkou, technické vzdělání a řidičský průkaz sk. B výhodou, zkušenosti s technologiemi (kotelna, VZT, bazénové/wellness technologie) velkou výhodou. Nabízíme: stabilní zázemí tradičního lázeňského hotelu, dlouhodobá spolupráce, prostor pro seberealizaci, inovace a prosazení vlastních nápadů, dobré finanční ohodnocení odpovídající schopnostem, firemní stravování, příspěvek na pracovní oděv, podpora vedení a přátelský tým, zvláštní odměny odpovídající kvalitě odvedené práce. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.