- 29 500 – 33 400 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadujeme – technická zdatnost, manuální zručnost, časová flexibilita, znalost práce na PC a s digitální technikou, zájem o kinematografii, zodpovědnost a odolnost vůči stresu, znalost základů AJ.
Výhodou – praxe v příbuzném oboru, zkušenosti v oboru IT/elektro/grafika, obor elektro-technika, znalost správy webových stránek, znalost práce s grafickými programy, znalost práce se střihem videa, zkušenost v ozvučování akcí, ŘP sk. B.
Náplň práce – zajištění provozu digitální promítací technologie, zajištění samostatné technické práce v objektech organizace (zvuk, světla), zajištění údržby, kontroly a drobné opravy svěřených technických zařízení, kontrola kvality obrazového a zvukového formátu, kontrola programu ve spolupráci s propagačním pracovníkem, sestavování playlistů a zodpovědnost za odehrání reklamních bloků, technické zajišťování speciálních akcí (např. letní kino), kontrola, příjem a zajištění přepravy filmových kopií, řízení a školení promítačů – brigádníků, fyzická výpomoc při hlavní činnosti organizace.
Práce zejména v odpoledních a večerních hodinách.
Výše mzdy dle zkušeností a délky praxe, příplatky za odpolední a noční směny, příplatek za vedení.
Strukturovaný životopis a motivační dopis zaslat nejpozději do 26. 10. 2018 na e-mailovou adresu: e-mail přes , případně osobně – Městské kino Kosmos, Dukelská 689, 739 61 Třinec.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.