| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Lokalita | Uherské Hradiště |
| Firma | MESIT machinery, a.s. |
| Kategorie | Průmyslová a chemická výroba, Technik / technička ve strojírenství |
| Hrubá mzda | 26.000 – 41.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
SŠ nebo VŠ vzdělání tech. směru – slévárenské vzdělání výhodou, znalost norem slévárenské technologie výhodou, znalost čtení výkres. dokumentace, aktivní přístup, spolupráce v týmu, zaměření na kvalitu, samostatnost, zodpovědnost, komunikativnost, flexibilita, znalost oblasti štíhlé výroby výhodou, chuť se neustále zlepšovat a učit novým věcem, znalost PC (e-mail, MS Office), komunikativní znalost AJ, praxe na obdobné pozici výhodou, ŘP „B“, tvorba návodek operací ve výrobě slévárny přesného lití, optimalizace technolog. postupů a prac. předpisů, zajišťování technolog. změn ve výrobním procesu vedoucích k trvalému zlepšování procesů ve výrobě, kalkulace nákladů výroby odlitků, administrace projektů nultých sérií, zpracování analýz a informací o stavu technolog. procesu, definování nápravných a preventivních opatření, obsluha simulačního SW MAGMA – možnost zaškolení, administrace změnového řízení, zaměstnání v dlouhodobě prosperující společnosti skupiny OMNIPOL, finanční ohodnocení respektující schopnosti a dovednosti, odborný rozvoj a vzdělávání, možnost profesního růstu, špičkové technické zázemí a příjemné pracovní prostředí, možnost stravování přímo v areálu s příspěvkem zaměstnavatele, věrnostní odměny, 5 týdnů dovolené, mimořádné odměny, zvýhodněný mobilní tarif, slevy na nákup a servis vozidel, prac. poměr na 1 rok s možností prodloužení, kontakt telefonicky nebo e-mailem
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.
Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
