- 28 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek

Pracovní poměr na dobu neurčitou, pružná pracovní doba. Pozice je vhodná i pro absolventy/-ky.
Náplň práce: realizace smluvených schůzek s klienty; aktivní vyhledávání klientů; nastavení optimálního portfolia klienta; udržování kontaktu se stávajícími klienty; uzavírání smluv s klienty, vedení dokumentace.
Požadavky: manažerské schopnosti; výborné komunikační dovednosti; vnitřní motivaci na sobě pracovat; obchodní dovednosti; ukončené SŠ (maturita) nebo VŠ vzdělání; licence PPZ od ČNB výhodou; bezúhonnost; řidičský průkaz sk. B; pozitivní přístup k práci.
Zaměstnavatel nabízí: flexibilní pracovní dobu; 25 dní dovolené; firemní notebook + telefon; nadprůměrné ohodnocení (finanční ohodnocení dle výsledků); zázemí centrální kanceláře – pobočka Hradec Králové a Náchod; školení od producentů; velký potenciál kariérního růstu.
Kontakt – p. Hofman Petr, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes (zaslání životopisu).
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?