NÁPLŇ PRÁCE: dopomoc seniorům s běžnými denními činnostmi (osobní hygienou, koupáním, podáním stravy a tekutin, atd.), vedení individuálních záznamů o průběhu služby, volnočasové aktivity s klienty, doprovody k lékaři.
POŽADAVKY: kurz pracovníka v sociálních službách, podle zákona 108/2006 Sb. – lze absolvovat do 18 měsíců od nástupu na pracovní místo, výpis z rejstříku trestů. Očkování proti Hep B – lze očkovat před nástupem do pracovního poměru – min. 1 měsíc.
NABÍZÍME: nástup dle dohody, po zaučení možno PP na dobu neurčitou. příplatky za práci v noci, víkendy, svátky; po zapracování osobní příplatek, možnost odměn za nadstandartní pracovní výkony. Bonusy: 5 týdnů dovolené, obědy v organizaci v ceně 30,–- Kč, příspěvky na kulturní a sportovní akce 9000,–- Kč ročně, průběžné vzdělávání, možnost stabilního zaměstnání, příspěvková organizace zaručuje stabilní růst platů dle státních tabulek, pracovní oděv.
KONTAKT: osobně – nutno dohodnout schůzku, e-mailem, telefonicky
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.