- 30 000 – 34 999 Kč
- Plný úvazek
Kdo jsme?
Jsme vzdělávací a jazykové centrum jazz-com. Naše motto je „Vtáhneme vás do světa!“ Naším posláním je vzdělávat účastníky našich kurzů a školení ve firemním cizím jazyce a v manažerských dovednostech. Naším posláním je školit ve srozumitelném a jednoduchém jazyce, takže každá lekce a školení je spíše příjemným dobrodružstvím než rutinou. Kromě toho chceme, aby naši studenti a účastníci dosáhli svých cílů co nejrychleji, proto je účinnost jednou z našich nejvyšších priorit.
Koho hledáme?
Do vzdělávacího a jazykového centra jazz-com hledáme zodpovědnou koordinátorku. Pokud Vás baví komunikovat s lidmi, máte organizační schopnosti a lehce si poradíte s prací na počítači, je tato práce určená přímo Vám. Budeme od vás očekávat plnění úkolů s chutí a nasazením a dotahování věcí do konce. Na nás je vše Vám ukázat a podpořit Vás. Budeme rádi, když budete chodit s novými nápady a budete tak přispívat ke zlepšení chodu firmy.
Nabízíme: Klidné prostředí, odpovídající plat, vstřícného zaměstnavatele, nástup od 1. srpna, měsíční zaučení, služební telefon a počítač.
Hlavní pracovní činnosti:
• Zajištění administrativních a fakturačních úkolů firmy
• Kontakt s lektory a školiteli
• Komunikace s personalisty zákaznických firem, popřípadě s jejich managementem
• Příprava konference, workshopů a intenzivních kurzů
• Spolupráce na stávajících a nových projektech a produktech
• Koordinace příprav vzdělávacích příměstských táborů
• Korespondence, pošta
• Nákup potřebných kancelářských věcí
Požadujeme: Komunikativnost, znalost práce na PC (Excel, Word), příjemné vystupování, organizační schopnosti, znalost sítě LinkedIn, chuť se učit nové věci a zapojit se do týmových projektů.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.