- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadujeme vzdělání – min. VOŠ – odborná způsobilost pro výkon povolání dle zákona č. 108/2006 Sb., znalost práce na PC a správního řízení, znalost zákona 109/2002 Sb. o ústavní výchově
Požadujeme trestní bezúhonnost, dodržování etických zásad, kreativní a individuální přístup k dětem, vnímavost, flexibilitu, schopnost improvizace, stresovou odolnost, ochota pracovat na sebevzdělávání a seberozvoji, samostatnost, zodpovědnost, empatie, komunikační schopnosti a dovednosti, flexibilita, schopnost týmové práce. Kladný vztah k dětem.
Platové rozpětí: 27.000,– Kč – 40.000,– Kč, dle praxe, při nástupu je přiznán zvláštní příplatek – neuropsychická zátěž, po ukončení zkušební doby osobní příplatek. Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok (3 měsíce zkušební doba) s možností prodloužení na dobu neurčitou
Své písemné nabídky se strukturovaným životopisem posílejte na e-mail: nebo na adresu VÚ, SVP a SŠ Buškovice, Buškovice 203, Podbořany
Vybraný/á uchazeč/ka bude pozván k osobnímu pohovoru
podnikové stravování, příspěvky z FKSP – penzijní připojištění, příspěvek na stravné, podpora dalšího vzdělávání, výhodné tarify pro soukromé mobily, 200 hodin dovolená (5 týdnů)
kontakt: tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naše biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.