- 30 000 – 33 002 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Kontakt: telefonicky 9:00–16: zobrazit tel. číslo , e-mail: Odpovědět na inzerát
Co od Vás očekáváme
Řidičský průkaz B (T, C, E výhodou).
Uživatelská znalost práce s PC (MS Office, Portál farmáře, LPIS, AG info).
Požadujeme SŠ nebo VŠ vzdělání zemědělského směru ( rostlinná produkce, výživa a ochrana rostlin, rostlinolékařství apod.) případně alespoň tříletou praxi v oboru.
Samostatnost, spolehlivost, flexibilita, schopnost organizace, komunikace a řízení pracovního kolektivu.
Výhodou znalosti v oblasti zemědělské techniky.
Sezonní časová flexibilita – ochota pracovat přesčas a o víkendech.
Vedení pracovníků RV, sestavování osevních postupů, zakládání porostů, aplikace hnojiv a přípravků na ochranu rostlin, rozhodování o průběhu sklizně.
Vysvětlivky viz 2. strana (nebo poslední strana).
Zaškrtnutí platí křížkem i zatržením, oboje má ve formuláři stejný význam.
Dokument je platný dnem vydání
Zpracování podkladů pro jednotlivé evidence a dotace.
Sledování aktuální legislativy a zavádění nových předpisů a technologii do praxe.
Co Vám můžeme nabídnout
Mzda od 40 tis. Kč měsíčně
Přátelský kolektiv
8hodinová pracovní doba
5 týdnů dovolené
Příspěvek na dopravu
Třináctý plat
Výhodný mobilní tarif k soukromým účelům i pro rodinné příslušníky
Služební vůz
ZD Dřísy a.s.
Na Náměstí 487
277 16 Všetaty
IČO: 00104906
Datová schránka: dam9vd4
Další informace:
GPS: 50.281713097861,14.592039025496,
S-JTSK: -727804.28 -1023255.23,
RUIAN: 2123657
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.