- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme nové kolegy/ně na dlouhodobou spolupráci, na pozici Strážný/á vlakového nádraží JIHLAVA
Tato pozice je vyhrazena pro OZP – osoby s částečným invalidním důchodem (ČID)
Místo výkonu práce: Jihlava
Požadujeme: schopnost týmové práce, spolehlivost, zodpovědnost a profesionální přístup
čistý výpis z rejstříku trestů, věk minimálně 18 let, ochotu pracovat na noční 10 hod. směny
Nabízíme: osobní přístup a možnost zaučení pro zájemce bez praxe , dlouhodobou spolupráci na HPP ( vyhrazeno pro OZP – osoba zdravotně postižená) , po dohodě možnost záloh,
výplata odeslána vždy v pravidelném termínu, zkoušku profesní kvalifikace strážný 68–008-E (můžeme zajistit, není nutností)
Druh pracovního úvazku: Plný (možnost i zkráceného úvazku)
Platové ohodnocení: HPP 20 800 kč + příplatky
V případě zájmu nás prosím kontaktujte na tel. zobrazit tel. číslo , nebo na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář. Nástup možný ihned.
ČOS - Česká ochranná společnost a.s.
Kolejní 1323/12
702 00 Ostrava
IČO: 25853317
Datová schránka: 5u4dmgj
Další informace:
GPS: 49.834063,18.283695,
S-JTSK: -470613.90 -1101745.84,
RUIAN: 3186237
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.