- 31 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Informační náplň práce:- sociálně-právní ochrana dětí se zaměřením na sociální kuratelu dětí a mládeže (péče o děti vyžadující zvýšenou pozornost, děti týrané, zneužívané a zanedbávané)
Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka:
Úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky, popřípadě fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt, dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, je bezúhonná, ovládá jednací jazyk a splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem.
Za bezúhonnou podle zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, se nepovažuje fyzická osoba, která byla pravomocně odsouzena pro trestný čin spáchaný úmyslně, nebo pro trestný čin spáchaný z nedbalosti za jednání související s výkonem veřejné správy, pokud se podle zákona na tuto osobu nehledí, jako by nebyla odsouzena.
Zájemce podá písemnou přihlášku. Přihláška zájemce musí obsahovat tyto náležitosti:
K přihlášce se připojí tyto doklady:
Další požadavky:
Vyšší odborné nebo vysokoškolské vzdělání dle § 110 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách – obory zaměřené na sociální práci, sociální politiku, sociální péči, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociálně právní činnost, charitativní a sociální činnost. Práce na PC (Internet, MS Office, spisová služba); znalost zákona 359/1999 Sb. výhodou, rychlá orientace v pracovní problematice; schopnost samostatné práce; schopnost jednání s lidmi; časová flexibilita; ochota se dále vzdělávat; řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič); praxe v oboru a ve veřejné správě vítána; zvláštní odborná způsobilost výhodou.
Přihlášku s požadovanými doklady zašlete nebo osobně doručte nejpozději do 20.06.2024
do 14.00 hod., na adresu: Městský úřad Vimperk, Steinbrenerova 6, 385 17 Vimperk. Uzavřenou obálku označte heslem: „NEOTVÍRAT, VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – ODBOR SOCIÁLNÍCH VĚCÍ A ZDRAVOTNICTVÍ“.
Podrobnější informace podá: Mgr. Jana Korbelová – vedoucí odboru sociálních věcí a zdravotnictví, tel: Zobrazit tel. číslo , mob: Zobrazit tel. číslo

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.