Pracovník/ce v sociálních službách (základní výchovná nepedagogická činnost

Teplice
29.120 – 34.010 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Domovy pro osoby se zdravotním postižením Ústí nad Labem, příspěvková organizace hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Jedná se o práci s klienty s mentálním a zdravotním postižením. Pracovní poměr na dobu určitou s možností dalšího prodloužení. Uchazeč/ka musí prokázat odbornou kvalifikaci – minimálně dosažené střední vzdělání s výučním listem a dále odbornou způsobilost dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. (sociální činnosti, pečovatelské činnosti, vychovatelství, charitativní služby, sociální pedagogika, akreditovaný kurs PSS) a bezúhonnost dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb.
Platové zařazení: 6. plat. třída dle NV č. 341/2017 Sb. v platném znění, platový stupeň dle délky
započitatelné praxe podle ZP + příplatky dle ZP + osobní ohodnocení + čerpání benefitů z Fondu
kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele. Zkušební doba 3 měsíce. Možnost zakoupení zvýhodněné roční časové jízdenky na integrovanou dopravu Ústeckého kraje.
Strukturované životopisy zasílat na email: e-mail přes odpovědní formulář.
Zaměstnanecké výhody:
příspěvek na stravování zajišťované zaměstnavatelem (vlastní kuchyně), čerpání zaměstnaneckých benefitů z Fondu kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele, zvláštní prémie, zvýhodněné zaměstnanecké jízdné na integrovanou dopravu Ústeckého kraje (MHD, autobusy, vlaky, loď), základní výměra pro výpočet nároku na dovolenou je 5 týdnů + 1 týden dodatkové dovolené.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Pure Bohemia, s.r.o. | Pure Bohemia, s.r.o. | Meziboří Meziboří
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
včerejší
ZZN Hospodářské potřeby, a.s. | ZZN Hospodářské potřeby, a.s. | Kozlov, Žďár nad Sázavou Kozlov, Žďár nad Sázavou
  • 36 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
Základní škola a mateřská škola, Třinec, Koperníkova 696, příspěvková organizace | Základní škola a mateřská… | Třinec Třinec
  • 26 910 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
WK IMPORT s.r.o. | WK IMPORT s.r.o. | Vyškov Vyškov
  • 21 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. dubna
FARE, spol. s r.o. | FARE, spol. s r.o. | Luhačovice Luhačovice
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
Krajské ředitelství policie Středočeského kraje | Krajské ředitelství policie… | Lužec nad Vltavou Lužec nad Vltavou
  • do 38 050 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
Domov Barbora Kutná Hora, poskytovatel sociálních služeb | Domov Barbora Kutná Hora,… | Kutná Hora Kutná Hora
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
Střední odborná škola a Střední odborné učiliště řemesel, Kutná Hora, Čáslavská 202 | Střední odborná škola a… | Kutná Hora Kutná Hora
  • 24 960 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
TnTgrup s.r.o. | TnTgrup s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 20 800 – 21 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. dubna
Rekchek s.r.o. | Rekchek s.r.o. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • 21 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. dubna
WIC Prague a.s. | WIC Prague a.s. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. dubna
LF Kinsky s.r.o. | LF Kinsky s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto kulturní na dobu určitou
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT