- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jedná se o práci s klienty s mentálním a zdravotním postižením. Pracovní poměr na dobu určitou s možností dalšího prodloužení. Uchazeč/ka musí prokázat odbornou kvalifikaci – minimálně dosažené střední vzdělání s výučním listem a dále odbornou způsobilost dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. (sociální práce, sociální pedagogika, speciální pedagogika, akreditovaný kurs PSS) a bezúhonnost dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. Platové zařazení: 6. plat. třída dle NV č. 341/2017 Sb. v platném znění, platový stupeň dle délky započitatelné praxe podle ZP + směnný příplatek + zvláštní příplatek + příplatky dle ZP + osobní ohodnocení + čerpání benefitů z Fondu kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele. Zkušební doba 3 měsíce. Možnost zakoupení zvýhodněné roční časové jízdenky na integrovanou dopravu Ústeckého kraje. Strukturované životopisy zasílat na e-mail:e-mail přes
Zaměstnanecké výhody: příspěvek na stravování zajišťované zaměstnavatelem (vlastní kuchyně), čerpání zaměstnaneckých benefitů z Fondu kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele, zvláštní prémie, zvýhodněné zaměstnanecké jízdné na integrovanou dopravu Ústeckého kraje (MHD, autobusy, vlaky, loď), základní výměra pro výpočet nároku na dovolenou je 5 týdnů + 1 týden dodatkové dovolené.
Kontakt: e-mailem
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?