- Plný úvazek

Co vás čeká
o zhotovování a opravy forem, měřidel a přípravků
o samostatné opravy střižných nástrojů
o odpovědnost za kvalitu vykonané práce
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
o SOU nebo SŠ v oboru nástrojař, strojní mechanik, obráběč kovů nebo prokazatelná praxe na stejné pozici podmínkou
o Základní znalosti obsluhy konvenčních obráběcích strojů – praxe v broušení na rovinných bruskách (na plocho) výhodou
o orientace v technické dokumentaci
o technické myšlení, preciznost a manuální zručnost
Co vám můžeme nabídnout
Stabilní práci na HPP v pohodovém kolektivu, pozitivní firemní kulturu a velkou škálu benefitů v rámci velké nadnárodní společnosti. Směny: 2 (Po – Pá)
Uvedená mzda je orientační. Její skutečná výše se bude odvíjet od praxe a zkušeností.
Nástup: ihned/dohodou
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?