Prodejce / Obchodní zástupce (prodejna s dekoracemi a loveckým sortimentem) m/ž

Domažlice
do 32.000 Kč
Plný úvazek

Náplň práce:

  • Aktivní prodej zboží na prodejně
  • Příjem, výdej a evidence zboží
  • Doplňování zboží a péče o jeho vystavení
  • Spolupráce na tvorbě a aktualizaci e-shopu
  • Úklid a péče o vzhled prodejny
  • Vyhledávání nových zákazníků a odběratelů

Požadujeme:

  • Praxi v obchodě, střední škola s maturitou (ideálně ekonomického nebo obchodního zaměření)
  • Příjemné vystupování a komunikační dovednosti
  • Zodpovědnost a samostatnost
  • Znalost práce na PC
  • Zbrojní průkaz výhodou

Nabízíme:

  • Zázemí stabilní firmy
  • Atraktivní sortiment zboží
  • Mzdu 32 000 Kč + provize z prodeje
  • Příspěvek na stravu
  • Příjemné pracovní prostředí
  • Možnost aktivního podílu na obchodním rozvoji firmy

Kontakt: Odpovědět na inzerát, Odpovědět na inzerát

Sídlo firmy

ARTURE Art & Nature s.r.o.
U Pískovny 376
344 01 Domažlice

IČO: 26366282
Datová schránka: ucunhfr
Další informace:
GPS: 49.444875497355,12.908152313524,
S-JTSK: -861092.75 -1097756.68, RUIAN: 74906976

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT