- Plný úvazek

Místo výkonu práce: Raisova č.p. 688/11
Děčín IV-Podmokly, 405 02 Děčín 2
Popis pozice:
• správa majetku školy (evidence majetku, přidělování inventárních čísel, příprava a evidence předávacích protokolů pro IT majetek školy (spolupráce s IT koordinátorem školy), vedení a zpracování inventarizace, vypracování inventárních soupisů a inventurní zprávy na konci roku)
• sestavení ročního plánu revizí a sledování jejich včasného plnění
• spolupráce na vedení skladového hospodářství školy
• evidence přidělených pracovních pomůcek pro vybrané zaměstnance školy
• příprava podkladů pro výběrová řízení na nákup a údržbu majetku
• provádění nákupu vybraného sortimentu zboží a služeb
• příprava žádanek a objednávek na nákupy, jejich kontrola a evidence
• vystavování faktur
• evidence faktur přijatých
• evidence a nahrávání vybraných faktur do programu zřizovatele (EZAK, e-manager)
• vedení pokladny občanského sdružení školy
• evidence pojistných smluv organizace
V případě, že máte o tuto pracovní pozici zájem, zašlete prosím e-mailem:
• strukturovaný životopis
• scan výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce
• scan dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
• případně další relevantní certifikáty
Kontaktní osoba: Mgr. Martin Lána, ředitel školy, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.