- Jihlava
- Česká spořitelna, a.s.
-
Benefity:
- ...
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | jiný |
Lokalita | Jihlava |
Firma | Kraj Vysočina |
Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Úředník / Úřednice |
Hrubá mzda | 32.450 – 40.120 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
požadujeme:
o vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu
se zaměřením na ekonomii, řízení, veřejnou správu nebo související obory
o praxe v oblasti regionálního rozvoje nebo podpory výzkumu a inovací min. 10 let
o orientace v oblasti veřejné správy, regionálního rozvoje, podpory podnikání, výzkumu a inovací (vč. souvisejících legislativních předpisů)
o znalosti z oblasti managementu, schopnost řídit tým s různorodou a širokou agendou, schopnost vedení, motivace, podpory a manažerské kontroly zaměstnanců
o komunikační a vyjednávací dovednosti, schopnost navazovat, udržovat a rozvíjet intenzivní a systémovou spolupráci s organizacemi a institucemi, zejména se subjekty působícími v inovačním systému (veřejná správa, akademická sféra, podnikatelský, případně neziskový sektor)
o schopnost systematické práce, samostatného řešení problémů, organizační schopnosti
o schopnost analytického, logického a koncepčního myšlení
o vysoké pracovní nasazení, časovou flexibilitu a odpovědný přístup k plnění úkolů
o odolnost vůči stresu, schopnost pracovat pod časovým tlakem, schopnost rychle se učit a kontinuálně rozvíjet odborné i měkké dovednosti
o uživatelská znalost operačního systému MS Windows, běžného kancelářského software vč. videokonferenčních systémů
o pokročilá znalost min. jednoho světového jazyka (AJ, NJ, FJ)
o schopnost a ochotu řídit služební motorové vozidlo při výkonu pracovních činností
výhodou:
o zkušenosti v oblasti projektového řízení, strategického plánování, mezinárodní spolupráce
o uživatelská znalost dalšího cizího jazyka (AJ, NJ, FJ)
nabízíme:
o perspektivní pozici
o zázemí stabilní organizace
o pracovní poměr na dobu určitou po dobu realizace projektu do 31. 12. 2026
o zahájení pracovního poměru možné po ukončení výběrového řízení
o plný pracovní úvazek
o 12. platovou třídu, platové podmínky dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů
o odpovídající finanční ohodnocení, možnost nadtarifních a mimořádných složek platu
o trvalou podporu profesního a osobního růstu, podporu k zapracování
o vstřícné pracovní podmínky a pestrý benefitní program
Reagovat na toto výběrové řízení můžete nejdéle do 8. 2. 2024 do 12.00 hod. Bližší informace najdete na https://www.kr-vysocina.cz/chci-pracovat-pro-kraj-vysocina/ds-305126/p1=122716.
Možnost práce z domu.
První kontakt telefonicky v čase po-pá 7:00–15:00 nebo e-mailem
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Jeden ze žádaných benefitů - zaměstnanecké akcie - nemá v České republice zatím oporu v zákonech. Pokud vám zaměstnavatel nabídne možnost odkupu akcií společnosti za zvýhodněnou cenu, musíte odvést daň i pojištění z částky, která je rozdílem mezi zvýhodněnou cenou pro zaměstnance a cenou obvyklou na trhu.
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.
Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje