- 20 000 – 25 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme organizovaného, pečlivého a proaktivního člověka, který se připojí k našemu administrativnímu týmu.
Hlavní náplní této pozice bude příprava cenových nabídek pro naše projekty, aby byly informace přesné, přehledně zpracované a dodané včas.
Pozice bude zároveň podporovat další administrativní a provozní procesy, včetně přípravy dokumentů pro exportní zakázky.
Požadujeme:
Nabízíme: příspěvek na stravování, sezónní benefity
Výhodou:
Kontakt mailem na e-mail přes odpovědní formulář, telefonicky na Zobrazit tel. číslo nebo osobně. Kontaktní osoba: Petr Soukup.
ANTIKHAUS, a.s.
Ještědská 357
468 02 Rychnov u Jablonce nad Nisou
IČO: 15889173
Datová schránka: t69zf3s
Další informace:
GPS: 50.684006977102,15.156299887357,
S-JTSK: -682267.50 -984106.31,
RUIAN: 19848676
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.