Požadujeme: vysokoškolské vzdělání právnické; znalost práce na PC, Word, Excel; samostatnost, pečlivost, spolehlivost; znalost zákona č. 89/2012 Sb., občanský zákoník; znalost zákona č. 219/2000 Sb., o majetku České republiky a jejím vystupování v právních vztazích; znalost zákona č. 340/2015 Sb., registr smluv; trestní bezúhonnost; zdravotní způsobilost; schopnost rychlého a věcného rozhodování; flexibilitu, odolnost vůči stresu, ochotu sebevzdělávání; řidičské oprávnění sk. „B“ výhodou.
Nabízíme: pracovní poměr na dobu neurčitou s tříměsíční zkušební dobou; platovou třídu 11; 25 dnů dovolené + 5 dnů pracovního volna ze zdravotních důvodů; příspěvek na stravování; benefity podle Kolektivní smlouvy; vzdělávací kurzy a školení; příspěvky FKSP; výše základního platu bude stanovena po předložení dosavadní praxe a následném vytvoření zápočtu praxe.
Popis pracovních činnosti: zpracování smluv související s nakládáním s nemovitým majetkem MO (nájemní smlouvy, pachtovní smlouvy, výpůjčky, zápisy, smlouvy o smlouvách budoucích atd.), vede jejich evidenci; koordinace zpracování podkladů ke všem řešeným smluvním vztahům a ostatním právním činnostem souvisejících s nakládáním s nemovitým majetkem; řešení výzev k vydání bezdůvodného obohacení na nemovitých věcech MO.
Zaměstnanecké výhody: příspěvek na stravování, FKSP.
V případě zájmu kotaktujte zaměstnavatele telefonicky (po – pá, 8:00 – 15:00 hod.) nebo e-mailem.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
