- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
TECHNOLOG PŘÍPRAVY VÝROBY – výroba světelných reklam
Hledáte něco extra, výzvu, možnost podílet se na něčem neobvyklém a třeba taky změnu? Co takhle projektovat netuctové výrobky a realizovat projekty s působností nejen v ČR, ale i v Evropě? Sledovat, jak se ve výrobě rodí unikátní produkt, který uvidí třeba i miliony lidí ?
Obchodní centra, autosalony, letiště – zde všude najdete světelná reklamní značení firmy 3P – tradičního výrobce a lídra v oboru zakázkové výroby reklam. Jestli se k nám můžete přidat i Vy ? Samozřejmě !
Na pozici TECHNOLOG PŘÍPRAVY VÝROBY do našeho týmu hledáme:
" organizovaného, pozitivního a energického člověka, který
" ovládá konstrukční programy AUTOCAD
" je ochoten se učit novým věcem
" má technické myšlení a organizační schopnosti
Na této pozici:
" navrhujete a zpracováváte konstrukční řešení výrobku v podobě dílenské dokumentace
" spolupracujete s obchodním a výrobním oddělením pro vytvoření výrobků na míru zákazníkovi
Přidáním se k nám získáte:
" různorodou práci v přátelském kolektivu ve stabilním zázemí
" jistota stabilní pracovní doby bez nutnosti přesčasů
" motivující ohodnocení s pohyblivou složkou
Praxe výhodou, ne podmínkou, do všeho zaučíme. Promluvte si s námi o Vašem zájmu HNED !
Více informací na tel. Zobrazit tel. číslo – Sedláčková Markéta – personální

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!