- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
Do naší zavedené společnosti zabývající se prodejem nákladních vozů a zemědělské techniky, hledáme pracovníka/pracovnici na pozici Prodejce.
NÁPLŇ PRÁCE: – fyzická přejímka nových vozů od dopravce, evidence převzatých vozů do systému, péče o skladová a předváděcí vozidla, prezentace nových vozů, příprava a předání prodaných vozů zákazníkům, administrativní podpora prodejního týmu, prodej vozidel koncovým zákazníkům – aktivní vyhledávání nových obchodních příležitostí, aktivní nabízení prodejních a servisních nabídek
POŽADUJEME: vhodné i pro absolventy bez praxe, obchodní zkušenosti výhodou, výborné komunikační schopnosti, příjemné vystupování, obchodní zdatnost, spolehlivost, samostatnost, flexibilita,
NABÍZÍME: perspektivní zaměstnání v příjemném a profesionálním kolektivu, zázemí silné, prosperující společnosti, práci s nejmodernější automobilovou technikou, zajímavé finanční ohodnocení, pravidelná školení, možnost profesního postupu
výhody: oprava soukromého vozidla za zvýhodněné ceny, idividuální přístup k časovým potřebám zaměstnance
KONTAKT: emailem, telefonicky
ŠUDOMA STROJE s.r.o.
569 73 Svojanov
IČO: 17376408
Datová schránka: 47dmem2
Další informace:
GPS: 49.624101057251,16.405784363903,
S-JTSK: -607556.56 -1111732.65,
RUIAN: 73199567
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.