- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
PP na 2 roky s možností prodloužení. SŠ vzdělání, praxe na obdobné pozici výhodou, řidičské oprávnění sk. B, zkušenosti s řízením VZV, znalost práce na PC (e-mail, Excel, Word), zodpovědnost, ochota, pečlivost, samostatnost, komunikativnost.
Komplexní zabezpečení chodu skladového hospodářství a rozsáhlých agend spojených se vstupním materiálem, s pomocným režijním materiálem, formami a hotovými výrobky, příjem, skladování a výdej zboží a jeho kvantitativní a kvalitativní přejímka s využitím výpočetní techniky, vedení předepsané evidence, provádění inventur a vyřizování reklamací, zajišťování manipulace vysokozdvižným vozíkem ve výrobních prostorech a při převozu materiálu k externí kooperaci v rámci areálu.
Zaměstnání v dlouhodobě prosperující společnosti skupiny OMNIPOL, finanční ohodnocení respektující schopnosti a dovednosti, odborný rozvoj a vzdělávání, příjemné pracovní prostředí, věrnostní odměny a benefitní program, odměny za doporučení nového spolupracovníka, 5 týdnů dovolené, možnost kvalitního stravování přímo v areálu s příspěvkem zaměstnavatele, firemní školka, příměstské tábory pro děti zaměstnanců, zvýhodněný mobilní tarif. Kontakt emailem nebo telefonicky 7– 15:30 hod

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.