- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt: e-mailem, telefonicky (Po-pá 7:00 do 15:00 hodin), nebo osobně (Komenského 335, Pohořelice – vrátnice z ulice Sportovní).
Jsme česká výrobní strojírenská firma a hledáme kolegu na úsek technologie pro svařování. Na této pozici budete zpracovávat výkresovou dokumentaci (kontrola, úpravy, změnová řízení), technologické postupy, normy spotřeby materiálu a všech ostatních podkladů potřebných pro výrobu. Budete pracovat ve zkušeném kolektivu technologů, budete mít pružnou pracovní dobu.
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
Vysokoškolské nebo středoškolské vzdělání technického zaměření. Znalost technologie svařování. Preciznost, přesnost, samostatnost a schopnost pracovat ve stresu.
Co vám můžeme nabídnout
Smlouva na dobu neurčitou. Firemní benefity. Nástupní mzda od: 35 000,–Kč hrubého/měsíc
Zaměstnanecké výhody: Závodní stravování, občerstvení na pracovišti, školení, firemní akce

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.