- 50 000 – 57 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Požadujeme: základní vzdělání + praktická škola, platný průkaz, pracovitost, vytrvalost, flexibilitu, 3 směnný provoz
Nabízíme: zázemí stabilní firmy, mzdové rozpětí od 20 000 Kč – 32 000 Kč + výkonnostní složka mzdy až do výše 15 000 Kč.
Zaměstnanecké výhody: závodní stravování, profesní růst, zaměstnanecké výhody od O2 Family, náborový příspěvek ve výši 15 000 Kč, vyšší příplatky za noční a víkendové směny, speciální příplatek za odpolední směny, příplatek za odpracované směny a dopravné.
Pokud Vás naše nabídka oslovila, kontaktujte pana Tilšara Martina, e-mail: e-mail přes nebo se dostavte osobně na adresu Best a.s. Vranín 278, Štěpánovice u Českých Budějovic.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!