- 29 200 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Nástup ihned. I ABSOLVENTI. V případě zájmu volejte tel: Zobrazit tel. číslo nebo pište na email: e-mail přes . Naše požadavky: ochota pracovat na 3 směny, manuální zručnost, zodpovědnost za odvedenou práci, ochota učit se novým věcem a aktivita při řešení problémů, nepožadujeme praxi, zaučíme, vhodné i pro absolventy. PD: 6.00–14.00, 14.00–22.00, 22.00–06.00 hod.
Co budete dělat: obsluhovat poloautomatické stroje nebo linku na kompletaci hotových výrobků, manipulovat s drobnými předměty: zakládat do stroje, odebírat a kontrolovat, po zaučení provádět jednoduchá měření nebo kontroly a zapisovat naměřené údaje data.
Co nabízíme: nástupní mzda od 14 000 Kč, možnost zvýšení dle obtížnosti zvládnutých operací, možnost stravování v závodní jídelně (obědy, večeře) + vybavení pro zaměstnance s vlastním jídlem, automaty se svačinou+ pitný režim, systém volitelných zaměstnaneckých benefitů (např. sport, zdraví, volný čas, kultura…) a dotované sportovní aktivity (plavenky apod.), firemní akce, parkování s areálu firmy, kolárna.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.