- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pozice: Zámečník – svářeč
Nástup: ihned, Mzda: 40.000 – 45.000 Kč/měs.
Místo výkonu: Pražská č.p. 577, 263 01 Dobříš
Kontakt: Hmelárová Radka, Krejsa Richard, tel.: Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář (volat po – pá 7:00 – 14:00)
Upřesňující informace:
Hledáme šikovné ruce do naší rodinné firmy s tradicí od roku 1963!
Jsme stabilní česká rodinná firma s výrobní historiií sahající až do roku 1963. Zakládáme si na poctivém řemesle, dlouhodobých vztazích a přátelské atmosféře. Do našeho týmu v Dobříší hledáme nového kolegu na pozici zámečník-svářeč.
Co bude vaší nápní práce?
Co od Vás očekáváme?
Vzdělání: Vyučení v oboru (SOU/SOŠ) obar zámečník-svářeč je výhodou, nikoliv podmínkou – klíčová je TECHNICKÁ ZDATNOST
Vlastnosti: samostatnost, pečlivost, spolehlivost a zodpovědný přístup
Zručnost: manuální zručnost a chuť učit se novým věcem
Co Vám nabízíme:
CREDO-ELEKTRO spol. s r.o.
Pražská 577
263 01 Dobříš
IČO: 18608345
Datová schránka: 8fmwuup
Další informace:
GPS: 49.790812,14.186546,
S-JTSK: -764044.99 -1073368.12,
RUIAN: 12922587
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.