- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Rádi pomáháte druhým lidem v jejich náročných životních situacích?
Také jste zastáncem hesla, že pokud najdete cestu bez překážek, nikam nepovede? Máte chuť nové cesty s klienty i týmem kolegů hledat? Přidejte se k nám.
Proč se přidat právě k Diecézní charitě České Budějovice?
Diecézní charita České Budějovice je nestátní nezisková organizace, s dlouholetou tradicí, která byla zřízena již v roce 1991. Svou činností podporuje Charity v celé českobudějovické diecézi. Posláním Diecézní charity je pomáhat všem lidem v nouzi, bez rozdílů.
Intervenční centrum je ojedinělou službou v rámci Jihočeského kraje, která již od roku 2007 nabízí pomoc a podporu osobám ohroženým domácím násilím a lidem z jejich okolí. Intervenční centrum usiluje o život bez násilí. Služby poskytuje ambulantně i terénně.
Co bude Vaše náplň práce?
Nástup dle domluvy
Přihlášky (strukturovaný životopis včetně krátkého motivačního dopisu) zasílejte nejpozději do 21.11.2023 na adresu: Diecézní charita České Budějovice, Kanovnická 18, 370 01 České Budějovice, nebo na e-mail: e-mail přes .
Výběrové řízení probíhá ve více kolech. Na osobní pohovor do druhého kola (27.11.2023) budou telefonicky pozváni jen vybraní uchazeči/vybrané uchazečky. Organizace si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit bez výběru kandidáta.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.