- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pracovník na výdej jídla + práce s PC – vzdělání střední odborné s výučním listem i vyšší. Pracoviště Kaplice. Prac. poměr na dobu určitou po dobu půl roku s možností prodloužení na dobu neurčitou, nástup dle dohody, prac. úvazek plný, prac. doba dvousměnná (ranní – odpolední). Mzda od 16.000,–- – 18.000,–- Kč hrubého + kvalitativní prémie. Hledáme pracovníka na výdej jídla + práce s PC. Náplň práce: obsluha a komunikace se zákazníky při prodeji jídla, práce s pokladnou. Požadujeme: uživatelskou znalost práce na PC, zdravotní průkaz. Praxe ve stravování výhodou. Zaměstnanecké výhody: závodní stravování, práci na HPP, jistotu pravidelného vyplácení mezd, prémie, firemní oděv (pracovní oblečení). Vhodné i pro osoby zdravotně znevýhodněné. Kontakt: Bejvlová Ivana, e-mail: e-mail přes
. Ověřeno dne 14.12.2017.Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.