- 150 000 – 180 000 Kč
- Plný úvazek
Baví Tě frontend a máš slabost pro React? Pak jsi na správné adrese! Do našeho malého týmu hledáme Reacťáka, který nám pomůže posunout na aplikaci na další level. Navíc umíme být velice flexibilní – jsme otevřeni dlouhodobé spolupráci na IČO i pracovnímu poměru. Navíc máme rádi moderní technologie a náš vývojový stack pravidelně aktualizujeme.
Co myslíš, padneme si do oka?
* Vývoj frontendu naší aplikace, která se používá po celém světě
* Moderní vývojové postupy a technologie
* Budeme od Tebe očekávat čistý a kvalitní kód
* Pokud chceš, dostaneš příležitost dělat mentoring juniornějším kolegům
* Máš za sebou alespoň 3 roky vývoje v Reactu
* Věnuješ se nastavování GitLab pipelines
* Už jsi nasazoval do Kubernetes
* Bonusem je, pokud máš přesah do backendu (Node.js nebo Java)
* Možnost spolupráce na pracovní poměr nebo IČO
* Flexibilní pracovní dobu a možnost hybridní spolupráce (3 dny týdně z domu)
* Parádní kanceláře s výhledem na celé Brno a opravdu výbornou kávou
* Malý kolektiv, kde panuje přátelská atmosféra (na které si zakládáme)
* Samozřejmostí jsou stravenky, firemní akce a další vychytávky
Zní to pro Tebe zajímavě? Tak se nám ozvi!
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis. Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta. Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku. Další pracovní nabídky naleznete na stránkách http://jobscontact.cz/nabidky-prace/. Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám. Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.