- 37 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Mít dobrou práci pro nás znamená dělat rozmanité aktivity pro firmu, které záleží na jejích zákaznících i zaměstnancích. Je to o lidech, se kterými trávíme čas. Je to o výsledcích, které jsou vidět. Je to o stabilitě firmy, která má budoucnost. Je to o přístupu, jakého se nám dostává od majitelů firmy a vedoucích pracovníků. Je to o smyslu naší práce a také dobré odměně za ni.
Jsme fajn kolektiv mužů a žen, mladých i starších. Pracujeme ve firmě EURO NÁŘADÍ s.r.o. Nejsme jen velkoobchod nářadím, jsme především dodavatel kvalitních služeb, které našim partnerům umožní prodávat více a zajistit pro stavaře, řemeslníky, živnostníky, kutily a zahrádkáře kvalitní produkty za dobrou cenu, a to bez zbytečných starostí.
Abychom mohli našim velkoobchodním zákazníkům poskytnout ještě lepší služby, hledáme další fajn lidi do našeho kolektivu servisních techniků a údržbářů. Rádi vás poznáme a ukážeme vám, jak to u nás funguje. Uvítáme každého, kdo je fajn člověk, má obchodního ducha, chuť pracovat, rád komunikuje s lidmi a je na něj spolehnutí.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.