Systémový specialista (m/ž) (A13672)

Kontakt
Martina Benešová, Zobrazit tel. číslo

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Distribuční centrum je srdce celé logistiky – a vy budete jedním z těch, kdo se stará o to, aby správně tikalo. Vaší každodenní realitou bude péče o systémy WMS, WCS a PLC, správa IT infrastruktury a řešení situací, kdy věci nejdou podle plánu. A že někdy nepůjdou – to víme oba.


Co vás čeká?


Kromě výše uvedeného budete koordinovat upgrady a změny systémů, školit kolegy a být jim oporou, když se potřebují zorientovat v něčem novém. Zkrátka – budete tím člověkem, na kterého se ostatní mohou spolehnout.


S kým budete spolupracovat?


Rozhodně ne sami se sebou. 😄 Čeká vás úzká spolupráce s manažerem DC systémů, IT infrastrukturním týmem, provozem DC a Business Tech týmem. Týmová práce je tu přirozenou součástí každého dne.


Požadujeme

Kdo jste?

Jste člověk, který se v IT prostředí pohybuje s přehledem, ale zároveň dokáže mluvit i s těmi, pro které je „server" jen místo, kde se skladuje zboží. Máte zkušenosti se systémy jako WMS nebo WCS, MES, nebojíte se problémů a spíš než čekat, až se věci vyřeší samy, jdete jim naproti.


Domluvíte se česky i anglicky– budete je potřebovat stejnou měrou.


A hlavně – jste někdo, kdo má rád, když věci fungují. A když nefungují, víte, co s tím.


Nabízíme

  • Zázemí stabilního zaměstnavatele.
  • Adekvátní finanční ohodnocení.
  • Flexibilní pracovní doba.
  • Moderní pracovní prostředí.
  • Možnosti dalšího vzdělávání a kariérního pracovního postupu nejsou jen planými řečmi, ale jasným faktem.

Sídlo firmy

HOFMANN WIZARD s.r.o.
Prešovská 201/4
301 00 Plzeň

IČO: 25236016
Datová schránka: mnuahg2
Další informace:
GPS: 49.746624,13.376006,
S-JTSK: -822526.69 -1069774.49, RUIAN: 24572586

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.