Traťový dělník Přerov

Přerov

O nás

Skanska a.s.

Společnost Skanska je mezinárodní skupinou zabývající se stavebnictvím a vývojem bytových a administrativních projektů. Na vybraných trzích ve Skandinávii, Evropě a USA působí více než 32 tisíc jejích zaměstnanců. Zaměřuje se na vývoj a výstavbu šetrnou k okolí i lidem, kteří je obývají. Rezidenční i výrobní a obchodní prostory zajišťuje od developmentu přes výstavbu až po facility management. Při výstavbě minimalizuje ekologickou zátěž, využívá obnovitelných zdrojů a dbá na bezpečnost práce. Skanska prosazuje principy společensky odpovědného a etického podnikání v environmentální, sociální i ekonomické rovině. Pro nás jsou to ale lidé, kteří stojí za těmito projekty, a na ty jsme opravdu hrdí. Naše vize se dá naplnit jedině s týmem vysoce kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců.

Závod Železniční stavitelství hledá nového kolegu/kolegyni na pozici – Traťový dělník.

Popis role a odpovědnost:

  • pracovat v týmu na stavbě, údržbě a rekonstrukci železničního svršku a spodku

Nemusíte mít obavy, všechno Vás naučíme.

Hledáme právě vás, pokud:

  • jste vyučen – v technickém oboru (výhodou)
  • řidičský průkaz sk. B
  • pracovitost, spolehlivost
  • zdravotní a odborná způsobilost
  • jste ochoten k práci v turnusech
  • práce po celé ČR – převážně Morava

Co můžete získat:

  • ubytování (na penzionu) v případě projektu, mimo dojezdovou vzdálenost (cca 1hod. od bydliště)
  • práci ve stabilní mezinárodní společnosti s více než 135 letou tradicí.
  • mzdu od 34 000 Kč do 45 000 Kč, zákonem stanovená pracovní doba (v závislosti na praxi a dosažené kvalifikaci).
  • hodinová mzda 160–200 Kč/hod podle dosažené kvalifikace + měsíční prémie (až 25%)
  • 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc + 5 dní dodatkové zimní dovolené
  • pravidelnou turnusovou práci – 8 dní práce, 6 dní volno
  • cestovní náhrady až 381kč/den (při ubytování mimo bydliště)
  • možnost příspěvku na penzijní připojištění nebo životní pojištění až 1 600 Kč/měs.
  • benefitní karta (Pluxee karta) v hodnotě 5 000 Kč/rok
  • možnost zakoupení firemních akcií (zaměstnanecký akciový program SEOP)
  • možnost rozšíření profesního růstu pomocí odborných kurzů hrazených zaměstnavatelem (palič, svářeč, řid. oprávnění sk. C, profesní způsobilost)
  • slevy na firemní produkty, Multisport karta za 300 Kč/měs., zlevněné volání a další zvýhodněné nabídky partnerů

Sídlo firmy

Skanska a.s.
Křižíkova 682/34a
186 00 Praha

IČO: 26271303
Datová schránka: d7zgbd2
Další informace:
GPS: 50.091564,14.451073,
S-JTSK: -740628.65 -1042869.46, RUIAN: 73961205

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..