ELEKTRO PROJEKTANT S § 8 (55-65.000 Kč)

Břeclav
55.000 – 65.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Advantage Consulting, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Jsi zkušený elektro projektant s § 8? Máš dokonce § 10? Výborně! Orientuješ se v technické dokumentaci a přečteš ji i v cizím jazyce? Něco málo umíš i o pneumatice a hydraulice? Hledáme právě tebe!

Pošli nám svůj životopis a začni pracovat na pozici:

ELEKTRO PROJEKTANT S § 8 (55-65.000 Kč)

Náplň práce:

* Tvorba výrobní elektro dokumentace
* Návrhy elektroinstalace
* Návrh technických řešení ve výrobě
* Tvorba cenových nabídek
* Spolupráce na vývoji
* Spolupráce s dalšími odděleními

Co od Vás očekáváme:

* Min. SŠ vzdělání v oboru elektro
* Vyhlášku 50/1978 sb. §8
* Vyhláška 50/1978 sb. §10 výhodou!
* Praktická zkušenost s CAD, CAM
* Znalost technické dokumentace
* Orientace v technické dokumentaci v AJ/NJ jazyce
* Orientace v problematice pneumatiky a hydrauliky výhodou
* Orientace v EPLAN výhodou
* Zkušenost se servisem výhodou

Co Vám můžeme nabídnout:

* Dovolená nad rámec zákona
* Flexibilní začátek/ konec pracovní doby
* Příspěvky na pojištění, stravování, vzdělání
* Cafeterie
* Vzdělávací kurzy

* Lokalitu: Břeclav a okolí

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

HUTIRA s.r.o. | HUTIRA s.r.o. | Svatobořice-Mistřín Svatobořice-Mistřín
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Vrchní státní zastupitelství v Praze | Vrchní státní zastupitelství… | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • 32 270 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. října
Kelvion s.r.o. | Kelvion s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. října
Kelvion s.r.o. | Kelvion s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. října
Kelvion s.r.o. | Kelvion s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. října
S E T O S spol. s r.o. | S E T O S spol. s r.o. | Praha Praha
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. října
DSP Přerov, spol. s r.o. | DSP Přerov, spol. s r.o. | Přerov Přerov
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 31. října
Schwan Cosmetics CR, s.r.o. | Schwan Cosmetics CR, s.r.o. | Český Krumlov Český Krumlov
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 31. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

zkušenost