- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme společnost Orienta Czech, která se zaměřuje na personální služby a outsourcing. Pomáháme firmám najít vhodné zaměstnance a zajišťujeme dočasné přidělení pracovníků i nábor specialistů. Kandidátům nabízíme pracovní příležitosti v různých oborech. Naším cílem je propojovat firmy a lidi a vytvářet dlouhodobě funkční spolupráci.
• Obsluha výrobních strojů / linek v potravinářské výrobě
• Kontrola hotových výrobků a vyřazování chybných kusů
• Správné ukládání a označení výrobku
• Práce v nepřetržitém provozu 12h směny (krátký / dlouhý týden)
• Vhodné pro ženy i muže
• Předchozí praxe ve výrobě velkou výhodou, ne podmínkou
• Odpovědný přístup k práci
• Dobrá pracovní morálka
• Uvítáme i absolventy/-tky škol
• Měsíční mzda 32-38.000 Kč (navýšení po zapracování)
• Nadstandartní příplatky za práci v noci a o víkendu
• Bonus za docházku až 27.000 Kč/rok
• 25 dní dovolené
• Možnost stravování ve firmě za dotovanou cenu
• Možnost parkování přímo u firmy nebo dostupnost bus/vlak
• Podrobné zaškolení
• Nástup přímo do kmene společnosti, jistá práce a výplata

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..