- 29 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Hledáme člověka s potenciálem, který ocení uplatnění ve stabilním oboru nepodléhajícímu krizi. Jedná se o výrobu kovových uzávěrů nádob pro potravinářský průmysl. Budete součástí firmy s rodinnou atmosférou a lidským přístupem, s mnohaletou historií.
vaší prací bude:
dohled nad bezproblémovým chodem výrobního zařízení
drobné opravy a seřizování strojů
pravidelná údržba výrobního zařízení
NABÍZÍME
nástupní mzdu 24 000 Kč s reálnou možností růstu
bonusy za dobře odvedenou práci
13. mzda
25 dní dovolené
volnočasové poukázky v hodnotě 500 Kč
možnost profesního růstu
nadstandardní příplatky
dotované stravování – obědy od 22 Kč
fyzicky nenáročnou práci
jistotu stabilní firmy
rodinné prostředí a skvělé kolegy
nástup možný ihned
POŽADUJEME
skutečný zájem pracovat
spolehlivost
ochota pracovat v třísměnném provozu

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.