- 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Angiocentrum Plzeň s.r.o. sdružuje ordinace pro interní lékařství, angiologii a lymfocentrum v Plzni od roku 2003.
Do našeho lymfocentra hledáme posilu na pozici zdravotnického pracovníka/pracovnice pro manuální a přístrojovou lymfoterapii.
Provádění manuální a přístrojové lymfodrenáže podle stanovených postupů.
Poskytování odborné péče pacientům s lymfatickými obtížemi.
Spolupráce s lékaři a dalšími specialisty.
Edukace pacientů o vhodné prevenci a domácí péči.
Admistrativa související s vykonanými procedurami.
Středoškolské zdravotnické vzdělání (podmínka).
Vzdělání v oboru všeobecná zdravotní sestra/bratr nebo fyzioterapeut/fyzioterapeutka.
Certifikovaný kurz manuální lymfodrenáže výhodou.
Organizační schopnosti, spolehlivost a empatický přístup.
Pouze denní směny, volné víkendy a svátkay.
Možnost práce 3 až 5 dní v týdnu (úvazek 4-8 hod/den).
Příspěvek na stravu a dopravu.
Příspěvek na spoření a důchodové pojištění.
Smlouvu na dobu neurčitou.
Nástup možný ihned nebo dohodou.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.