Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Tester / It

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ostrava
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

* Mít zodpovědnost za manuální a automatické testování * Vypracovávat testovací nástroje * Hlásit závady a analyzovat je * Provádět opravy v SW * Tvořit testovací plány Toto a ještě více zajímavější práce Tě čeká na pozici TESTER / IT. Máš-li alespoň nějaké zkušenosti v IT a zároveň se domluvíš anglicky a chceš své zkušenosti vylepšit v rámci této pozice, dej nám vědět. POŽADAVKY: * zkušenost na této pozici * zkušenosti s testováním SW * pokročilou znalost SQL * schopnost komunikace v angličtině * samostatnost * dobré komunikační vlastnosti * smysl pro detail BENEFITY: * 25 dnů dovolené ročně * 3 dny sickday * dorovnání mzdy po dobu pracovní neschopnosti až 30 dní za kalendářní rok * jazykové kurzy * příspěvky na stravování * firemní akce
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrava
  • Idemia Czech s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 25. dubna
  • Ostrava
  • Lanči tisk s.r.o.
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. března
  • Písek
  • STYRAX, a.s.
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. května
  • Praha
  • ARTIN, spol. s r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. prosince
  • Strakonice
  • STYRAX, a.s.
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Holešovice, Praha
  • SoftDeC, spol. s r.o.
  • 15 000 – 35 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
Zveřejněno: 19. srpna
  • Praha
  • ARTIN, spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 3. prosince
  • Vimperk
  • STYRAX, a.s.
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
  • Mladá Boleslav
  • Hönigsberg & Düvel Datentechnik Czech s…
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. července
  • Libeň, Praha
  • Integrators services a.s.
  • 47 828 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. září
  • Holešovice, Praha
  • Etnetera Core a.s.
  • 28 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. června
  • Libeň, Praha
  • Integrators services a.s.
  • 45 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. září
  • Havlíčkův Brod
  • KomTeSa spol. s r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. února
  • Frýdek-Místek
  • MARLENKA international s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Jak napsat průvodní dopis? Prohlédněte si vzor

Jak napsat průvodní dopis? Prohlédněte si vzor

Průvodní dopis k životopisu je prvním kontaktem s personalistou ve vysněné společnosti. Vysvětlíme si, co to je průvodní dopis a jaký je rozdíl oproti motivačnímu dopisu. Ukážeme si, jak napsat průvodní dopis. Nechybí ani vzor průvodního dopisu.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

AJ akce anglicky auto benefit benefity IT komunikace kurz kurzy Most mzdy náplň práce nástroje neschopnost odpovědnost plán pozice práce pracovní pracovní neschopnost samostatnost stravování zkušenosti znalost automat dny dovolené firemní jazyk komunikační kov náplň nástroj opravy plány PR příspěvky rok schopnost schopnosti sickday stroj test zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena