- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme plzeňská pobočka významného německého producenta plastových hraček. Naše kvalitní výrobky dělají radost dětem ve více než 60 zemích světa. Zakázková náplň je dlouhodobě stabilní, pracujeme bez sezónních výkyvů a nabízíme perspektivní a stálou práci.
Nakládka-vykládka kamionů
Naskladňování/vyskladňování materiálu pro výrobu
Práce se skladovým systémem
Obsluha VZV
Praxe na obdobné pozici ve skladu
Zkušenost s ovládáním vysokozdvižných vozíků (retrak)
Spolehlivost a zodpovědnost
Práce na hlavní pracovní poměr jako kmenový zaměstnanec
Dvousměnný provoz 6-14, 14-22, víkendy volné
Pracovní smlouva na dobu určitou 1 rok s možností následného prodloužení
5 týdnů dovolené, stravenkový paušál, bonus pro nákup firemních produktů, docházkový bonus, čisté pracovní prostředí
Nástupní termín - dle dohody
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?