- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.
Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.
Náplň práce:
🔹 Máš cit pro přesnost? Umíš si poradit s CNC stroji a chceš stabilní práci s volnými víkendy? Pak máme místo právě pro tebe!
1️⃣ Fajn kolektiv – žádné mašiny, ale lidi, co drží při sobě
2️⃣ Stabilitu – jsme součástí mezinárodní skupiny
3️⃣ Výhody – nabízíme lepší podmínky než konkurence
Co budete dělat?
Nabízíme:
💰 Bonusy a prémie – protože dobrá práce si zaslouží odměnu
🛠 Volné víkendy – protože odpočinek je důležitý
🏖 5 týdnů dovolené – více času na relax nebo kutění v garáži
📚 Vzdělávací kurzy a školení – posuneme vás dál
📈 Příspěvek na penzijní připojištění – myslíme i na budoucnost
📜 Smlouvu na dobu neurčitou – žádné nejistoty
☕ Občerstvení na pracovišti – kafe a svačina vždy po ruce
👕 Pracovní oblečení – montérky si kupovat nemusíte
Požadujeme:
🔸 Ochotu pracovat ve dvousměnném provozu
🔸 Zájem o techniku a chuť učit se nové věci

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.