- 21 500 – 23 300 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme JaP-Jacina, česká firma s více než 30 lety zkušeností v oblasti vratové, nakládací a protipovodňové techniky. Sídlíme v Mnichově Hradišti a máme pobočky po celé ČR. Vyrábíme technická řešení na míru a spolupracujeme s renomovanými značkami. Nabízíme stabilní zázemí, odborný růst a práci, za kterou jsou vidět výsledky. Hledáme kolegy, kteří sdílí náš zápal pro techniku a spolehlivost.
VINAŘSTVÍ U ČESKÉHO RÁJE
Rádi bychom Vás srdečně pozvali na cestu historií našeho rodinného vinařství „Jacina – Vinařství u Českého ráje“, které se nachází v malebném okolí Českého ráje v obci Jivina. Naše vinice byla založena v roce 2012 a od té doby se věnujeme s láskou a nadšením pěstování vinné révy a výrobě kvalitních vín. Historie našeho vinařství začala v roce 2012, kdy jsme vysadili prvních 212 hlav vinné révy. Tento významný den jsme sdíleli se svými nejbližšími - s rodinou, přáteli a mým bratrem Ladislavem. Tento silný rodinný moment je nyní ztělesněn v našem logu LPJ, které nese zkratky našich jmen - Ladislav a Petr Jacinovi. Naše vinice se nachází v oblasti s bohatou vinařskou historií. Již v 15. století zde zakládal vinohrady Karel IV. a později cisterciáci z nedalekého Kláštera u Mnichova Hradiště. Díky kombinaci pískovcového podloží, prvotřídní půdy a mírného klimatu, je tato oblast ideální pro pěstování vybraných odrůd vinné révy, jako jsou Ryzlink rýnský, Hibernal, Solaris, Rulanské šedé a Rulandské modré. Naše vína jsou výsledkem kombinace tradičních metod a moderních technologií. Každá láhev vina, kterou vyprodukuje naše vinice, je dokonalým vyjádřením toho, co znamená být vinařem v Českém ráji. Vytváříme jedinečná vína s neopakovatelným charakterem, která nosí naši duši.
Staň se součástí našeho vinařství a pomoz nám s prodejem na trzích!
Do našeho týmu hledáme šikovné a spolehlivé brigádníky/brigádnice na víkendové akce – převážně vinařské trhy. Budeš prodávat víno ve stánku, pomáhat s přípravou i organizací
a reprezentovat naše vína zákazníkům.
CO TĚ ČEKÁ?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.