- 33 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
🥐 Hledáme kuchaře / kuchařku pro snídaně & brunche
Milujete vůni čerstvě upečených croissantů, poctivá vejce na všechny způsoby a baví vás hrát si s chutěmi?
Do naší kavárny hledáme nadšeného kuchaře nebo kuchařku, který/á nám pomůže posunout snídaně a brunche zase o kus dál.
připravovat snídaňová a brunchová jídla, dezerty a občas i menší rauty
podílet se na tvorbě nových receptů a inspirovat se trendy z celého světa
mít přehled o zásobách a pomáhat s plynulým chodem kuchyně
spolupracovat s týmem, který jídlo bere jako radost, ne rutinu
práci v útulné kavárně v centru Plzně s přátelskou atmosférou
prostor pro kreativitu – Vaše nápady a recepty u nás mají zelenou
férové ohodnocení dle zkušeností a domluveného úvazku
možnost částečného úvazku
máte zkušenosti z kuchyně, nebo velké nadšení pro gastronomii
nevadí vám ranní směny a den začínáte s úsměvem (a kávou ☕), pracovní doba od pondělí do pátku
záleží vám na kvalitních surovinách i hezké prezentaci jídla
✨ Chcete být součástí místa, kde se snídaně mění v zážitek?
Pošlete nám pár slov o sobě – a klidně i fotky jídel, která rádi připravujete.
Těšíme se, až Vás poznáme!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.