TATRA TRUCKS a.s.

30 nabídek práce

Technolog

Kopřivnice
Plný úvazek
Firma
TATRA TRUCKS a.s.
Lokalita
Kopřivnice Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro
absolventy

O nás

TATRA TRUCKS a.s.

Jsme TATRA TRUCKS – česká automobilka s více než 170letou tradicí, která vyrábí nákladní vozy s unikátním podvozkem pro nejnáročnější terény. Jako součást skupiny Czechoslovak Group investujeme do modernizace a digitalizace výroby. Nabízíme stabilní zaměstnání, možnost profesního růstu a širokou škálu benefitů. Přidejte se k nám a buďte součástí značky, která posouvá hranice.

O nás

Hledáme nové kolegy do týmu technologie. Pozice je otevřená jak uchazečům s praxí, tak těm, kteří chtějí začít a postupně se rozvíjet.

Jaké činnosti budete mít na starosti?

Senior technolog

  • vyhledávání a práce s daty v interních systémech Tatra Trucks
  • tvorba návrhů dílů vhodných k vymístění
  • vyhledávání a posuzování vhodných dodavatelů
  • komunikace s dodavateli ohledně možností a podmínek výroby
  • analýza výrobních nákladů a porovnání vlastní výroby s dodavatelskou

Junior technolog

  • vyhledávání a práce s daty v interních systémech Tatra Trucks
  • evidence a administrativní podpora procesu vymístění
  • organizace přepravy materiálu pro výrobu vzorků
  • zajištění měření a vyhodnocení zkušebních kusů
  • ověřování a kontrola norem

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ/VŠ strojírenského zaměření – výhodou je obor Strojírenská technologie nebo příbuzný
  • schopnost orientovat se v technické dokumentaci
  • znalost montážních postupů a technologií
  • přesný, systematický a samostatný přístup
  • spolehlivost a schopnost dotahovat úkoly

Co Vám za to na oplátku nabízíme:

  • letní a vánoční odměny
  • možnost získání řidičského průkazu sk. C
  • příspěvek na dopravu 1 Kč/km a penzijní připojištění
  • závodní stravování za 27 Kč
  • možnost kariérního a finančního růstu
  • benefitní karta Benefit Plus pro volnočasové aktivity a nákupy
  • 25 dní dovolené
  • výhodné mobilní tarify pro zaměstnance i jejich rodinné příslušníky

Benefity

  • Dovolená navíc
  • 13., případně 14. plat
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

TATRA TRUCKS a.s.
Areál Tatry 1450/1
742 21 Kopřivnice

IČO: 01482840
Datová schránka: bu5scew
Další informace:
GPS: 49.598481,18.150487,
S-JTSK: -482370.02 -1127009.66, RUIAN: 26280591

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

TATRA TRUCKS a.s., Areál Tatry 1450/1, 74221 Kopřivnice - Kopřivnice, IČO 01482840

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

analýza