- 45 001 – 50 001 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jakého kolegu hledáme?
Pro našeho klienta, českou softwarovou společnost, hledáme zkušeného Javistu. Nemusíš být zas tak velký přeborník, ale zároveň Tě baví komunikace s lidmi a přinášet nové nápady. Hledáme kolegu, kterého nevyděsí schůzka s klientem a sebevědomě na ní odprezentuje své kvality a posbírá všechny potřebné informace.
Jakou práci Ti nabízíme?
Naší specialitou je oblast řízení životního cyklu identit v IT systémech. Díky nám mají v uživatelských účtech pořádek společnosti jako ČEZ, Raiffeisenbank, Vodafone, Česká pošta, Avast, Česká televize a další.
Tvojí prací bude z 50 % programovat IdM integrační platformu v Javě (psaní kódu, vkládání do připravených šablon, změny a úpravy) a následně ji implementovat pro klienty. Z další 50 % budeš chodit na schůzky ke klientům a pomáhat jim s řešením IdM. Budeš se angažovat v návrzích a realizaci řešení, odhadech pracností, stejně jako v komunikaci s klientem a menším týmem u nás ve firmě. A rovněž budeš mít příležitost sledovat novinky v oboru.
Ideálně bys měl znát tyto technické oblasti:
Na co se můžeš těšit:
Budeme dělat vše pro to, abychom Ti zpříjemnili nejen pracovní, ale i osobní život. Třeba formou:
Pošli životopis a rádi Tě představíme do Tvé nové firmičky.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.