- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte chuť podílet se na nových věcech?
Rozumíte kovům?
Hovoříte anglicky?
- podpora vývoje konstrukčních dílů, komponentů a výrobků z hlediska materiálu a vlastností
- zodpovědnost za uvolnění výkresu do výroby
- spolupráce s projektovým týmem
- simulace proveditelnosti
- tvorba layoutů
- jednání s dodavateli
- propočty nákladů definovaného spektra komponentů pro nástroje a díly
- testování plauzibility u zákazníků a dodavatelů
- účast na dodavatelských auditech
Hledáme člověka do týmu, který:
- má SŠ/VŠ vzdělání technického směru/metalurgie a obd. obory výhodou
- má zkušenosti na obdobné pozici min. 2 roky nutností
- komunikativní znalost angličtiny (min. B2) – denní komunikace s centrálou společnosti v zahraničí
- je schopen týmové i samostatné práce
- platové ohodnocení odpovídající Vašim profesním zkušenostem
- nadstandartní bonusový a benefitní systém
- možnost využití angličtiny samozřejmostí
- profesní i jazykové kurzy
- 5 týdnů dovolené
- volnočasové aktivity
- odměníme Vás za čas trávený v naší společnosti

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.