SharePoint Developer | lokace Frýdlant / Praha

Frýdlant

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro našeho klienta, který působí na poli automotive, nyní obsazujeme pozici Sharepoint Developera se zkušenostmi v programování.

Popis pozice:

  • Budete mít zodpovědnost za sestavování a upravování SharePoint systémů v závislosti na specifikacích společnosti, vytváření webových aplikací, kódování a ladění softwaru
  • Další vývoj designu platformy SharePoint, analýza tržních dat a použitelnosti
  • Podpora projektových procesů, vytváření datových konceptů
  • Návrh řídících panelů BI pro vizualizace tržních dat (např. MS Power BI nebo Tableau)
  • Výkon práce ve Frýdlantu (preferováno) NEBO v pražské kanceláři

Profil kandidáta:

  • SŠ/VŠ vzdělání v oboru IT (Computer Science, Information Management)
  • Pokročilá znalost angličtiny – min. B2
  • Nejlépe 2 roky praxe a rozsáhlé znalosti s C#, .NET Frameworks, JavaScriptem, HTML5, CSS, jQuery a webovými službami
  • Týmový hráč, schopnost řešit problémy, schopnost multitaskingu a koordinace napříč týmy, smysl pro detail, komunikační schopnosti
  • Orientace v oblasti automotive nebo aftermarketu velkou výhodou

Nabízíme:

  • Roční bonus
  • Možnost Home Office
  • 5 týdnů dovolené
  • Flexibilní pracovní dobu
  • Dotované obědy
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Cafeterie
  • Příspěvek na volný čas
  • Vzdělávací kurzy a školení
  • Firemní akce
  • Slevu na mobilní tarif T-Mobile
  • Smlouvu na dobu neurčitou

V případě zájmu o bližší informace mi zašlete své CV v angličtině.

Těším se na vaše reakce!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

KDK Automotive Czech s.r.o. | KDK Automotive Czech s.r.o. | Tachov Tachov
  • do 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. října
1. Web IT s.r.o. | 1. Web IT s.r.o. | Praha Praha
  • 25 000 – 64 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 95 000 – 120 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. února
COFFEEBREAK s.r.o. | COFFEEBREAK s.r.o. | Zličín, Praha Zličín, Praha
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 1. února
Schreiber Czech Republic s.r.o. | Schreiber Czech Republic s.r… | Benešov Benešov
  • 43 000 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
AG AGROPRIM, s.r.o. | AG AGROPRIM, s.r.o. | Netvořice Netvořice
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
Schreiber Czech Republic s.r.o. | Schreiber Czech Republic s.r… | Benešov Benešov
  • 24 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Grafton Recruitment s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Specialista / specialistka IT, Technik / technička bezpečnostních služeb

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

analýza auto na dobu neurčitou design zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT