- 30 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro výrobní společnost v Písku hledáme muže i ženy do výroby. Jedná se o jednoduchou kompletaci součástek ( sedíte nebo stojíte u stolečku ) a montujete součástky pomocí šroubováku. Není nutný pracovní oděv.
Práce v tichém, bezprašném a čistém prostředí. Přes léto i klimatizováno.
Lokalita: Písek
Dvousměnný provoz ( možnost chodit i na noční, ale není povinné )
- možnost chodit i na přesčasy
Práce je na hlavní pracovní poměr.
Nástup ihned !!!
- 100% docházku
- ochotu pracovat
Průměrný výdělek 17.000 - 19.000 Kč/měs
- stravenky
- příspěvek na dojíždění
- příplatek za noční směnu 14,50 Kč/hod
- příplatek za odpolední směnu 10 Kč/hod
- příplatek za práci o víkendu 100%
- 25 dní dovolené
- měsíční a roční bonusy ( 1x 10.000 Kč )

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.