Práce v HR - mezinárodní projekty

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Zajímá Vás oblast HR ale nechcete dělat akvizice? Rádi byste používali znalost cizích jazyků na denní bázi a pracovali na mezinárodních projektech?

Pokud ano, pak zvažte příležitost stát se součástí našeho týmu v rámci divize Business Services! V rámci spokojenosti, dobrých referencí našich klientů a neustále přibývajícím projektům posilujeme náš tým o nové členy.

Grafton Recruitment je předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, v rámci 30 poboček v 6 zemích.

V současné době hledáme týmového člověka, který má zájem posílit stávající oddělení, rád by komunikoval s uchazeči ohledně pracovních příležitostí a zároveň s klienty z mezinárodního prostředí.

Mimo jiné bude náplň práce obsahovat:

  • Preselekci životopisů a následné vedení pohovorů s uchazeči (z tuzemska i ze zahraničí)
  • Inzerci pracovních pozic (sestavování inzerátů, následná inzerce na webové portály)
  • Zodpovědnost a zajištění komplexního náboru zaměstnanců pro naše klienty (koordinační činnost mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli)
  • Práce na svěřených klíčových projektech u stávajících klientů pobočky, budování spolupráce na bázi dlouhodobého partnerství
  • Příležitostná obchodní jednání s klienty a novými investory
  • Monitorování situace na trhu práce – nové trendy
  • Spolupráci s univerzitami a jazykovými instituty
  • Možnost participovat podle zkušeností a zaměření na různorodých projektech
  • Spoluúčast na konferencích organizovaných pobočkou Grafton Business Services pro stávající i nové klienty
  • Příležitostná účast na pohovorech ve firmách
  • Práce se sociálními sítěmi

Práce u nás Vás bude bavit, pokud:

  • Baví Vás podporovat kolegy v týmu a zároveň přispívat ke spokojenosti našich klientů
  • Máte rádi přátelskou atmosféru v týmu (jsme především skvěle sehraný tým)
  • Rádi udržujete dlouhodobé vztahy s klienty a přispíváte k jejich spokojenosti v rámci spolupráce
  • Rádi využíváte cizí jazyk/y na denní bázi a máte rádi mezinárodní prostředí
  • Chcete spolupracovat s kolegy napříč společností (i v rámci zahraničních poboček),
  • Nevadí Vám práce v dynamické společnosti
  • Jste ambiciózní a chcete podporovat značku a její prvenství na trhu
  • Rádi byste se interně posunuli v kariéře
  • Jste kreativní – baví Vás přicházet s novými nápady (jak se dá dělat práce jinak/lépe)
  • Preferujete, pokud si práci můžete zorganizovat sami

Pokud jste člověk, kterého hledáme a zároveň by Vás zajímalo více informací k náplni práce, napište nám něco o sobě. Těšíme se na zaslané životopisy všech, kteří by rádi rozšířili a posílili náš tým!

Pro více informací se můžete podívat na naše webové stránky: http://www.grafton.cz/o-nas/

POŽADAVKY:

  • Znalost anglického jazyka na plynné úrovni pro denní využití (komunikace s uchazeči ze zahraničí a klienty z mezinárodních firem), znalost dalšího světového jazyka je výhodou
  • Zkušenost s nábory ať již z interního HR nebo z agentury jsou výhodou
  • Příjemné vystupování, pro-klientský přístup
  • Zodpovědnost a samostatnost při řešení jednotlivých úloh, schopnost zorganizovat si svůj čas
  • Energická a pozitivní osobnost s vystupováním na profesní úrovni
  • Motivace dosahování stanovených cílů
  • Zájem o nové trendy a jejich aplikování v náboru
  • Týmový přístup

BENEFITY:
A co Vám nabídneme my?

  • Atraktivní finanční ohodnocení (zahrnující bonusový systém)
  • Široká škála zaměstnaneckých benefitů (6 dnů placeného volna, další placené volno při splnění stanoveného cíle, příspěvek na volný čas, jazyková výuka, mobil pro soukromé účely, dárek k narozeninám, volnočasové poukázky, stravenky a další jiné)
  • Pomoc s odborným zaškolením, dlouhodobé vzdělávání a podpora osobního rozvoje (častá průběžná školení a zvyšování kvalifikace)
  • Možnost Home Office
  • Možnost kariérní postupu
  • Firemní teambuildingy
  • Kanceláře v centru Prahy – Náměstí Republiky

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

PRIMM bezpečnostní služba s.r.o. | PRIMM bezpečnostní služba s.r… | Hrdlořezy, Praha Hrdlořezy, Praha
  • 36 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
LLP Prague, s.r.o. | LLP Prague, s.r.o. | Vysočany, Praha Vysočany, Praha
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. prosince
MORRIS CL s.r.o. | MORRIS CL s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
Výzkumný ústav pro chov skotu, s.r.o. | Výzkumný ústav pro chov skotu… | Rapotín Rapotín
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
KOH-I-NOOR a.s. | KOH-I-NOOR a.s. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Coweo Technologies s.r.o., BASIC Česká republika, z.s., mBlue Czech, s.r.o., Mateřská škola Sportík s.r.o., Drážní úřad, Ministerstvo práce a sociálních věcí, Grafton Recruitment s.r.o., Penta Hospitals CZ, s.r.o., PRIMM bezpečnostní služba s.r.o., Střední odborné učiliště, Praha - Radotín, AGENTURA PLUS, spol. s r.o., 21 Consult Group s.r.o., Institut klinické a experimentální medicíny

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Auditor / Auditorka, Back office pracovník / pracovnice, Recepční, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Finanční manažer / manažerka, Analytik / analytička IT, HR manager, Account Manager / Key Account Manager, Obchodník / Obchodnice, Prodavač / Prodavačka, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Personální manažer / manažerka, Lektor / Lektorka, Pedagogický asistent / asistentka, Školní zaměstnanec / zaměstnankyně, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Vychovatel / Vychovatelka, Náměstek / Náměstkyně, Specialista / specialistka státní správy, Tajemník / Tajemnice, Úředník / Úřednice, Vedoucí pracovník / pracovnice, Obchodní zástupce / zástupkyně, Mzdový / mzdová účetní, Hlavní účetní

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Vinohrady, Praha, Prosek, Praha, Praha, Čakovice, Praha, Nové Město, Praha, Hrdlořezy, Praha, Vokovice, Praha, Strašnice, Praha, Krč, Praha

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

inzerce talent management zájem zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI