Strojní inženýr / mezinárodní projekty

České Budějovice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní

Pro nadnárodní výrobní koncern z oboru automotive vyhlašujeme výběrové řízení na pozice vhodné pro STROJNÍ INŽENÝRY.

Charakter pozice:

  • možnost seznámit se s procesy a fungováním ve velké výrobní firmě
  • práce na mezinárodních projektech (vývoj, implementace, výroba, distribuce)
  • možnost cest v rámci projektů (Německo, Francie, Velká Británie, USA,..)
  • získání zkušeností z mezinárodního koncernu, s postupy a standardy
  • možnost kariérního postupu v rámci skupiny po světě
  • práce pro klienty: BMW, Bentley, Lamborghini, Ford, Suzuki a další světové značky
  • vhodné i pro absolventy strojních fakult

Požadavky:

  • úspěšné absolutorium strojní fakulty v některé zemi EU
  • chuť pracovat v mezinárodním prostředí
  • vztah k oboru automotive
  • angličtina na minimálně střední úrovni
  • samostatnost
  • zájem o práci na technologických a konstrukčních projektech s materiály – zejména hliník, ocel, plast, dále na projektech quality managementu a dalších projektech v automotive

Nabízíme:

  • zázemí nadnárodního koncernu
  • odpovídající platové hodnocení
  • balíček firemních benefitů (zvýhodněné stravování, příspěvek na dopravu,..)
  • kvartální bonusy
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • 5 týdnů dovolené

Kvalifikačně vhodné kandidáty zařadíme do užšího výběru s možností začít pracovat na projektech od ledna/února 2017 a dále.

Prosíme zašlete nám Vaše životopisy a případně další materiály na e-mail e-mail přes odpovědní formulář nebo zavolej na tel. číslo Zobrazit tel. číslo .

Děkujeme.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto zájem zkušenost